【問い】ハイブリッド（バーチャルワークと職場での仕事のハイブリッド）が成功したらどんなことが起こるだろうか？

【問い】ハイブリッド（バーチャルワークと職場での仕事のハイブリッド）が成功したらどんなことが起こるだろうか？ ----------------------------------------------------- 2003年の創刊以来、18年間　ハーバードビジネスレビュー から珠玉の一行をお届けして参りました。 ずっと同じ雑誌を読み続けることで未来の経営が見えて来ます。 ----------------------------------------------------- ■ハイブリッド（バーチャルワークと職場での仕事の ハイブリッド）を正しく行う方法 パンデミック以来、企業はバーチャルテクノロジー を非常に迅速に採用してきた。従業員は、作業場所 と作業時間の柔軟性が向上するという利点を実感し たことだろう。経営者はバーチャルで何が 可能かを理解し、ハイブリッドモデルを 利用して仕事の概念をリセットする一生に 一度の機会に巡り会った。 この移行を成功させるには、組織的な問題だけでな く、個々の人間の問題を念頭に置いてハイブリッド な仕事の取り決めを設計する必要がある。そのため には、企業は次の4つの異なる観点から問題に取り組 む必要があるだろう。 （1）仕事の大きな役割と仕事における細かいタスク （2）従業員の好み