相場はあなたの夢をかなえる：有料版 ー 貧富格差は税制で是正できる

▲----------------☆★Free E-Seminar on Trading★☆----------------- ◇ ■　　　 相場はあなたの夢をかなえる ー有料版ー ◇ ▼------------------2021.06.07 Vol.577------(週刊)------------------ ━━━━━━━━━━━━　Seminar on Trading　━━━━━━━━━━━━━ 　　　　 毎日、数行！　マーケット情報で学ぶ経済英語！ ☆無料(参照＆登録)：https://www.mag2.com/m/0000142830.html ☆ 一週間のまとめはブログでも読めます：https://ameblo.jp/dealersweb-inc/ ━━━━━━━━━━━━━━【 TPA inc. 】━━━━━━━━━━━━━━━ ☆HTML形式が不具合なため、今回はテキスト形式でお送りします。 ★本メルマガは、投資教育を目的としており、運用助言ではありません。 ・貧富格差は税制で是正できる ウォールストリート・ジャーナルの報道では、Ｓ＆Ｐ500社2020年のＣＥＯの報酬の中央値は1340万ドルと、５年連続で史上最高を更新した。2012年からの伸び率は38.9％で、同時期の従業員の賃金上昇率28.1％を大きく上回った。 最高報酬はペイコム・ソフトウェア社創業者のチャド・リッチソンＣＥＯで、２億1113万ドルだった。一方、最低報酬はゼロで、テスラ社創業者のイーロン・マスクＣＥＯだった。とはいえ、マスク氏は同社の大株主であるため、株価の変動により何度も一時的な世界一の大富豪なったり、落ちたりしていることが知られている。 参照：From Tesla to GE, See How Much CEOs Made in 2020 https://www.wsj.com/articles/from-tesla-to-ge-see-how-much-ceos-made-in-2020-11622539802 これで分かるのは、経営者と従業員の所得格差が拡大を続けているということだ。報酬が数ドル以下の経営者たちも何人かはいるのだが、彼らはマスク氏のように自社の大株主で、2019年以前に破格の報酬を受け取っている。