【問い】多様な視点を受け入れるためのトレーニングにはどのようなものがあるでしょうか？

----------------------------------------------------- 2003年の創刊以来、19年間　 ハーバードビジネスレビュー から珠玉の一行をお届けして参りました。 ずっと同じ雑誌を読み続けることで未来の経営が見えて来ます。 ----------------------------------------------------- 【問い】多様な視点を受け入れるためのトレーニングにはどのようなものがあるでしょうか？ 現在、リーダーが直面する最も困難な課題の1つは、 多様な視点を管理することです。 また、＃MeTooやBlack Lives Matterなどの 政治や運動に対する緊張が高まっていることを 考えると、この問題は今日ではかつてないほど 困難になっています。 同時に、意見の不一致と反対意見へ の関与することは、高い成果を上げるチームや 企業にとって非常に重要です。 では、リーダーはどのようにして情熱的な 議論を促進し、コラボレーションと信頼を 維持できるのでしょうか。