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2003年の創刊以来、19年間
ハーバードビジネスレビュー
から珠玉の一行をお届けして参りました。
ずっと同じ雑誌を読み続けることで未来の経営が見えて来ます。
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【問い】優秀な人材を引き留めたいなら絶対してはいけないことは?
今日の知識経済では、独自のスキルを持つ従業員が
組織に大きな影響を与えています。
彼らを幸せに保つことが重要です。
多くのマネージャーは、報酬が鍵であると信じています
(上層部の従業員に支払われる目を見張るような報酬として)。
しかし、本当に才能のある人々は、
お金にあまり動機付けられていません。
特別な気持ちは彼らにとってはるかに重要です。
優秀な従業員は、グループのメンバーではなく、
エリートのメンバーでさえも、
大切な個人のように扱わなければなりません。
そのためには、次の3つを絶対にしないこと
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