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【2通目】深く考えこまないコツは?ライター企画もあり【2022年06月12日配信号】

【HSPの教科書】HSPアドバイザーが教えるHSPの生き方・働き方&質問回答集
【HSPの教科書】HSPアドバイザーが教えるHSPの生き方・働き方&質問回答集 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【HSPの教科書】ココヨワ メールマガジン /2022年6月12日配信号 第101号/ 21通目 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ HSPアドバイザーのRyotaです。 こちら2通目です。 ※相談フォームは『1通目、Q&Aコーナーの最初』にリンクがあります。 ※各種詳細は1通目をご覧くださいませ。 ▼▼Q4. ――――――――――――――――――――――――― 差出人: いちななマリー 題名: ミスの後の対応について Ryotaさん、こんばんは。 HSPの教科書3周年、おめでとうございます。いつもタメになる情報を沢山ありがとうございます! 今回は、仕事でのミスの後の対応について相談させてください。 今の派遣先は事務所と倉庫に分かれていて、私は普段事務所の方で伝票作成や事務作業をしています。 倉庫の方では製品を梱包している方が10名くらいいて、その内女性が2名です。 入社して4ヶ月経ちましたが、それぞれ場所が結構離れていること・行き来する機会が少ないことからコミニュケーションはあまり取れていないと自覚しています。

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