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Vol.104 垣屋美智子の「キイトク」- 令和時代の女性ロールモデルをどう考えるか。社会進出で女性が抱えるリスク

垣屋美智子の「キイトク」
━━━━━━━━━━━━━━━ 垣屋美智子の「キイトク」 Vol.104 - 2022年9月5日 ━━━━━━━━━━━━━━━ 毎月 第1月曜日・第3月曜日発行 ━━━━━━━━━━━━━━━ ================================================ さて今回は以下の内容でお届けします。 ━━━━━━━━━━━━━━━ Vol.104 - 2022年9月5日号の目次 ・ 外国人の入国って本当に大変!水際対策と円安 ・Q&A:今時の女性のロールモデルをどう考えるか。女性が社会進出する上で抱えるリスク ・終わりに:「何をやってもうまくいかない」のその後 ━━━━━━━━━━━━━━━ ■Q&A 今時の女性のロールモデルをどう考えるか。女性が社会進出する上で抱えるリスクとは Question: みちこさん、こんにちは。アラサー・既婚・外資系で働く会社員・女性です。 社会人になってから、やりがいのある仕事を任されて、順調にキャリアアップしてきたと思っています。最近はチームも任されるようになって、本当に充実しています。 ただ、ふと客観的に今の状況を考えると、将来の自分に対しての不安が出てきます。 私の会社にはアシスタントや人事などスタッフ業務をするワーキングマザーは居ますが、女性の管理職は皆子供が居ない既婚者やバツイチの人やシングルマザーだったりして、バリバリ感が漂っています。 せっかく結婚したのに、管理職女性はバツイチだったりするので、ロールモデル不在のなか、これから私は何を目指してどう進めばよいのでしょうか。 Answer: 今時の女性のロールモデルをどう考えるかですね。 ■管理職を目指せは誰が設定したゴールなのか?

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  • 垣屋美智子です。ベンチャーキャピタルの代表をしています。世界各地のエンタメ企業への投資を行っており、経済や消費トレンドが早めにわかる環境に居る分、隔週発行のメルマガは、Q&A形式で、ご質問頂いた方に「今」の見方や考えを絡めて、回答しています。また、隔週メルマガに加え、毎月特別号も発行中で、まだあまり話題になっていないけど知っておきたい新しい資産価値、キャリア・教育情報などを紹介しています。
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