ブラック企業アナリスト 新田 龍のブラック事件簿　Vol.062

▼第62号 ---------- 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　2023/10/13 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ブラック企業アナリスト 新田 龍のブラック事件簿 Vol.062 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ────────────────────────── インデックス 【「業務ミス」で教員に95万円請求──個人への賠償請求は合法なのか？】 【イケア「着替え時間の賃金」問題　他人事ではない「○○って労働時間？」】 【告知】 【Q&A】　 【本メルマガに関する免責事項】　 ────────────────────────── ■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 【「業務ミス」で教員に95万円請求──個人への賠償請求は合法なのか？】 今年5月。神奈川県川崎市の市立小学校において、教員がプールに水を入れる際に ミスがあり、計6日間にわたって水が出しっぱなしとなり、約190万円分の上下 水道料金が発生。市は教員と校長に過失があったとして、損害額の半分、約95万円 を損害賠償金として2名に請求した件がニュースとなり、注目を集めた。 市の決定に対しては、 「故意ではない過失に対して、個人に弁償させるなんてブラックすぎる」 「教員の過重労働が大きな問題になってるのに、ミスで賠償責任まで負わされる となったら、教員のなり手がますますいなくなるのでは?」 といった批判が寄せられる一方で、 「注意不足によるミスの補填に対して、市民の血税を使うべきではない」 「教員の人手不足とミスは別問題。業務上の不注意に対して責任を問われない 　となれば、普段からミスなく仕事をしている教員のやる気を削ぐことにも 　なりかねない」 と、市の決定に賛同する意見もみられた。 とはいえ実際のところは批判意見が多かったようで、8月末までに川崎市の窓口に 寄せられた400件超の意見の多くは批判的なもの。さらには教職員らで結成された 川崎市教職員連絡会は、賠償請求撤回を求める署名をインターネット上で立ち上げ、 集まった約17,000人分の署名を市と教育委員会宛に提出するなど、大きな動きが 広がっている。（なお川崎市教育委員会は9月15日、校長側から賠償金の支払いが あった旨を発表している） 実は、学校プールの注水や排水におけるミスで巨額の水道料金が発生してしまう トラブル自体は全国でしばしば発生している。今般のような全国ニュースにならず、